LES OFFRES D'ALTERNANCE

Depuis plus de 30 ans, le Campus Bon Secours accompagne les entreprises dans le recrutement et la formation de leurs futurs talents en alternance.

Notre Centre de Formation propose 12 formations en alternance du Bac+2 au Bac+5 (titres de niveau 6 et 7) couvrant des secteurs clés : commerce et développement commercial, management, ressources humaines, stratégie d'entreprise, banque et assurances, tourisme, sanitaire et social.

En choisissant un alternant du Campus Bon Secours, vous intégrez un collaborateur opérationnel, formé aux réalités de votre métier, et vous bénéficiez d'un partenaire pédagogique engagé à vos côtés.

Ces formations sont également accessibles à vos collaborateurs en poste via un contrat de professionnalisation, pour une montée en compétences ciblée et reconnue.

FORMULAIRE DE CONTACT ACCUEIL TELEPHONIQUE

BAC +2

  • BTS NDRC : Négociation et Digitalisation de la Relation Client
  • BTS MCO : Management Commercial Opérationnel
  • BTS SP3S : Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social
  • BTS Tourisme
  • BTS Banque
  • BTS CJN : Collaborateur Juriste Notarial

BAC +3

  • LICENCE GÉNÉRALE DEG : Parcours Commerce Vente et Marketing ou Parcours Gestion des Ressources Humaines (GRH)
  • Bachelor Responsable du Développement des Affaires
  • Bachelor Chargé(e) de Clientèles Assurance & Banque

BAC +5

  • Titre 7 : Mastère Manager des Ressources Humaines
  • Titre 7 : Mastère Manager du Développement d'Entreprise et Commercial

CONTACTEZ NOTRE
CHARGÉE DES RELATIONS ENTREPRISES

Contactez notre Chargée des Relations Entreprises pour pouvoir étudier divers profils et ainsi trouver votre futur collaborateur.

Appelez le 07 68 56 42 99

Appelez-nous

L'ALTERNANCE,
UN INVESTISSEMENT GAGNANT POUR VOTRE ENTREPRISE !

Recruter un(e) alternant(e) présente de nombreux avantages pour les entreprises :

  • Vous partagez votre culture d'entreprise, et transmettez votre savoir-faire
  • Vous bénéficiez d'avantages financiers, d'aides à l'embauche et d'exonérations fiscales.
  • Vous formez un jeune talent intégré progressivement à votre équipe tout en transmettant vos pratiques spécifiques.
  • Les alternants, en pleine montée de compétences, apportent un regard neuf et digitalisé sur le monde professionnel.
  • Vous renforcez votre capacité à répondre efficacement à des besoins spécifiques de votre secteur d'activité.
FORMULAIRE DE CONTACT ACCUEIL TELEPHONIQUE

CADRE JURIDIQUE ET FINANCIER

Vous pouvez engager un alternant via un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.

La formation est entièrement financée par votre OPCO.

Vous percevez une aide à l'embauche de l'État la première année : cf. décret du 06/03/2026

L'apprenti-e est rémunéré(e) selon une grille de rémunération et un pourcentage du SMIC ou SMC.

Vous pourrez l'employer lors de contrats successifs, la prime à l'embauche est re-activée pour tout nouveau parcours de formation.

Les contrats d'apprentissage sont établis en partenariat entre l'entreprise et notre campus.

Pour recruter un alternant, faites une demande en ligne dès maintenant !

FORMULAIRE DE CONTACT ACCUEIL TELEPHONIQUE